Circap Educa

-->
Obra de J. C. R-o-c-h-a
Curso Administrativo Contable

Curso Administrativo Contable

                                                        descarga pdf Descriptor General:   Descriptor: Curso de formación personal, orientado al Diseño de soluciones Administrativas y Contables. Características del servicio: de calidad. Producto o servicio: Formación, Capacitación. More »

Auto Cuidado

Auto Cuidado

Descriptor : Curso Orientado Personal Administrativo, o similar. Área : RELACIONES HUMANAS Nombre del Curso : Auto Cuidado. N° De Horas : 32 Horas. Valor Curso  $ 160000. Modalidad Presencial. Objetivo General: More »

Galeria de Fotos

Galeria de Fotos

2016 Alumna curso de Inspectores Paillaco Dirección alumna curso paillaco alumna curso paillaco inspectores Carlina en clase curso Paillaco 250 pixeles Carlina Rocha Boysen-Inauguración Curso De Inspectores Carmen Rocha Boysen Concesionaria de More »

Educación Continua

Educación Continua

La Educación Continua: En los tiempos actuales, la Educación continua de calidad y especializada, se ha convertido en el medio para mejorar la competitividad de las personas y la productividad en las More »

Ceremonia del dia del trabajador

Ceremonia del dia del trabajador

En el marco de celebración del día del trabajador realizado en la hermosa cuidad de Los Lagos región de los Ríos la señora Luisa Bernarda Beltran Pavez  en representación de los Asistentes More »

Curso Gestión Educacional

Curso Gestión Educacional

CIRCAP/EDUCA Capacitación Efectiva. DESCRIPTOR: NOMBRE DEL CURSO: GESTIÓN EDUCACIONAL. CURSO  DE ESPECIALIZACIÓN NIVEL INTERMEDIO  DE GESTIÓN EDUCATIVA. DURACIÓN: 12 Meses. MODALIDAD: El  Sistema de Estudio es  Modalidad  o Mixto o Semi-presencial con More »

Palabras Del Director

Palabras Del Director

Han pasado ya 13 años enfocada  en un trabajo maravilloso bajo el Paradigma de la Educación Continua, entregando herramientas sólidas ,ofreciendo oportunidades  de Capacitación , Perfeccionamiento Alfabetización y Nivelación De Estudios , More »

 

Herramientas de Gestión Administrativa

Gestión Por Competencia En La Escuela

Gestión Por Competencia En La Escuela

 

Secretariado Educacional.

Administrativo Educacional.

Inspectoria Educacional.

Gestion Escolar Integral

Curso Administrativo Contable

                                                 

 

 

 

descarga pdf

Descriptor General:

 

Descriptor: Curso de formación personal, orientado al Diseño de soluciones Administrativas y Contables.

Características del servicio: de calidad.

Producto o servicio: Formación, Capacitación.

Objetivo de jornada: Entrenamiento.

Perfil del facilitador: El oferente ofrece Capacitación área de formación Personal.

Glosa: Garantiza fiel cumplimiento y correcta ejecución del servicio.

Área: Administración y Contabilidad.

Nombre del Curso: Asistente administrativo contable.

Perfil: Asistente.

Competencia: Administrativa y Contable.

N° Horas: 40 Horas. Teórico-práctico y apoyo online.

Modalidad: Presencial grupal.

Objetivo General: Formar personas capaces de enfrentar el competitivo mundo laboral con las herramientas necesarias para un buen desempeño de funciones

Objetivo Transversal: Generar el sentido de tener desarrollo en la tarea, que es el para qué me contrataron y la Habilidad de Liderar y Comunicar.

Aprendizaje Esperado: Valoran y Manejan de manera óptima  software de productividad Word y Excel como generador de material Administrativo. Diseñan y crean material administrativo auténtico para la empresa donde trabajen.

Al término del Curso el Participante tendrá las Competencias necesarias para alinear los objetivos de las áreas de Trabajo para el desarrollo eficiente de Tareas Administrativas a nivel de usuario, en lo referido a Texto Word, Planillas Excel y Presentaciones Power Point, Utilizando y Optimizando las Herramientas Básicas de cada Programa para mejorar la Logística interna y externa de la Empresa.

Ejes Temáticos: Administración General y Contabilidad.

Contenido computacional: Word, Excel, Productividad como generadores de Material Administrativo. Funciones Básicas y funcionalidad. Identifican Procedimientos Concretos Uso y Aplicación.

Metodología: Proceso de aprendizaje será de modo Colaborativo, participativo con actitud cooperativa e intercambio. (Pertinencia grupal) Feedback social (retroalimentación con sentido positivo) desarrollar aprendizaje auto-dirigido y el aprendizaje individual, seguridad y autosuficiencia. Congruencia entre actividades y objetivos.

Utilización de habilidades tutoriales, el profesor ayuda a los participantes a aplicar su conocimiento previo, así como identificar sus limitaciones y a relacionar el conocimiento adquirido en las diferentes áreas y relacionarlo con el quehacer.

Perfil Profesional Relator:  Ingeniero en Administración de Empresas.

 Contador General Mención en Administración.

Productos interactivos: Carpeta alumno, material Didáctico. 1 bloc de apuntes, lápiz pasta rojo y azul, lápiz grafito, goma y un manual del curso con sus contenidos

Programa Formativo: contempla Coffe break. (Café, té, jugo, leche, galletas, canapés)

Certificación: Diploma enmarcado.

Días: viernes vespertino y sábados. (Opcional)

Alternativo: sólo los  sábados en jornadas de 5 horas. Con respectivos Coffe break de 15 minutos.

Contenidos general: Reconocer y trabajar con, facturas, boletas, guías de despacho y notas de crédito.

– Manejar concepto empresa, base administrativa pública y privada. Relato marco jurídico estado de chileno, para la constitución empresas y los distintos tipos de empresas.

– Procesos administrativos. (Administrativos y Contable), control de gestión,

– Clasificar empresas según tamaño y orientación, condiciones para la creación, modificación y transformación de empresas.

– Elaboración de documentos tales como, carta, memorándum, circulares, nota y resoluciones, identificando diferencias entre sector público y privado.

– Operaciones computacionales. Nivel básico y nivel medio según requerimientos.

Excel nivel medio, Outlook, y uso general de herramientas computacionales.

Administración General De Bernardo Rojo Muñoz Administración De Organizaciones De Hicks, Herbert Administración Industrial Y General De Fayol. Teoría general de la administración de Carlos Torres Hurtado. Henry Contabilidad I De Nicolini Y Soto Contabilidad Tomo I De Boshy Vargas. Constitución Politica de la republica, código civil, código de comercio, tributario, normas internacionales de contabilidad.

 La Metodología General De Enseñanza: Sera Teórico Practica, Incluyendo Las Siguientes Actividades: Charlas Expositivas Cuyo Objetivo Sera Definir Y Explicar Los Conceptos Teóricos Del Tema Tratado, En Base Al Uso De Libros Tales Como La Administración General De Bernardo Rojo Muñoz, Administración De Organizaciones De Hicks, Herbert Administración Industrial Y General De Fayol. Control de Gestión, Carlos torres hurtado teoría general de la administración. Henry, Contabilidad I De Nicolini Y Soto, Contabilidad Tomo I De Boshy Vargas, De Manera Que Los Participantes Internalicen El Lenguaje Contable Para Su Posterior Aplicación. Uso De material, Con Los Factores Y Elementos Contables, En Donde Se Mostraran Graficas Que Explican En Forma Esquemática Su Interacción Y Dinámica, Dando Al Alumno Una Visión General Y A La Vez Especifica De Los Elementos De La Administración Contable. Trabajos Grupales, Basados En El Análisis De Casos A Través De Situaciones Presentadas Por El Relator, En Donde El Alumno Podrá Aplicar Los Conceptos Y Dinámicas Aprendidas De La Administración Contable, Aprendiendo A La Vez A Tomar Posiciones Basadas En Conocimientos Teóricos Para La Solución De Problemas Contables De La Empresa.

Técnicas metodológicas: las clases se realizaran con material didáctico de apoyo, uso de manual elaborado por la empresa, guías de trabajo, actividades grupales con énfasis en interacción, medios audiovisuales, videos motivacionales para reforzar conocimientos,

Metodología: Colaborativa, participativa con actitud cooperativa e intercambio. (Pertinencia grupal) Feedback social (retroalimentación)

Utilización de habilidades tutoriales, el profesor ayuda a los participantes a aplicar su conocimiento previo, así como identificar sus limitaciones y a relacionar el conocimiento adquirido en las diferentes áreas y relacionarlo con el quehacer, hacer.

Infraestructura: sala de clases con capacidad para 25 personas. Y buena iluminación.

Equipamiento: proyector multimedia para apoyo del Relator. Notebook con acceso a internet, pizarra blanca, calculadoras medianas.

Asistencia: 80 % mínimo.

Requisito de Evaluación: se evaluara a los participantes con escala de notas sumativa.

Competencia Enseñanza de Religión Normativa 924(Presencial). 2 Años en Uno.

Orientación

Convivencia Escolar Inclusiva

Auto Cuidado

Descriptor : Curso Orientado Personal Administrativo, o similar.

Área : RELACIONES HUMANAS

Nombre del Curso : Auto Cuidado.

N° De Horas : 32 Horas.

Valor Curso  $ 160000.

Modalidad Presencial.

Objetivo General: Objetivo transversal: Generar el sentido de tener Desarrollo en  la tarea que es 

saber el para que me contrataron. Funciones Básicas y funcionalidad Laboral. concientizar  en la importancia del Autocuidado Personal.

Aprendizaje Esperado : Identifican Procedimientos Concretos Uso y Aplicación.

Ejes Temáticos:

Módulos:

1.- Yo y mi entorno.

2.- Prevención Del Riesgo En el Trabajo..

3.- Psicología de la Emergencia.

Productos Interactivos: Material Didáctico.

Certificación.

Programa Formativo: contempla Coffe Break.

 

 

 

Galeria de Fotos

  Circap-Educa impartiendo Clase Para Curso De Impectores Generacion 2015-20016. Fotos del Casino junto a la concesionaria De Alimentación Carmen Rocha Boysen.

 

¡ Estudia Con Circap-Educa

           Mira el Siguiente Video

Educación Continua

La Educación Continua:

En los tiempos actuales, la Educación continua de calidad y especializada, se ha convertido en el medio para mejorar la competitividad de las personas y la productividad en las empresas, agregando valor al desempeño de colaboradores, funcionarios y trabajadores, tanto de empresas como en las instituciones.

De esta forma a través de nuestro Organismo de Capacitación, por más de trece años, la Dirección de Educación Continua y Capacitación de entrega la posibilidad a profesionales, técnicos y a quienes ejercen un oficio, de perfeccionarse y avanzar en lo laboral, entregando los Conocimientos, para el fortalecimiento de capacidades y micro capacidades, dando plusvalía a la Competencias, y a la gestión por Competencias, todas necesarias para enfrentar con éxito los nuevos desafíos.

Esta área provee de servicios de capacitación, y de perfeccionamiento tanto al sector público como al sector privado, lo que permite responder a los más variados requerimientos. Cuenta, además, con una amplia oferta de cursos, talleres, Seminarios y diplomados en las diferentes áreas de especialización.

Los que son impartidos en diferentes modalidades: presencial, semi presencial y a distancia (on-line).

Para cumplir ese objetivo, la institución pone a disposición de las empresas y organismos interesados en capacitarse, todos sus recursos, y a su  equipo de profesionales.

Los programas y servicios ofrecidos por la dirección General de Educación Continua, cuentan con su respectivo numero de registro, según requerimiento, desarrollando cursos estándar, habilitados para los trabajadores de diversos sectores económicos. También se realizan actividades cerradas para empresas que contratan los servicios de capacitación para sus trabajadores, los que se adaptan a las necesidades específicas de la organización.

Entre sus actividades se encuentran:

  • Capacitaciones abiertas y cerradas
  • Talleres y Seminarios.
  • Acreditación por competencias
  • Cursos de especialización.
  • Asesorías.

Carlina Rocha Boysen

Dirección General de Capacitación.

CIRCAP/EDUCA

Todos Los Derechos Reservados Para CIRCAP.CL.